В современных условиях квалификация персонал, его обучаемость и скорость адаптации к технологическим изменениям становятся одним из ключевых факторов успешность бизнеса. Задачей системы управления персоналом становится не только подбор наиболее квалифицированных кадров, но и адаптация квалификационных характеристик имеющихся работников к изменяющимся требованиям производственной среды, отраженным в трудовых функциях профессиональных стандартов. С другой стороны, образовательная среда, ориентируясь на профстандарт, выполняет заказ отрасли на подготовку востребованного специалиста необходимой квалификации. Инструментом определения степени соответствия уровня квалификации установленным требованиям является независимая оценка квалификации, позволяющая не только реализовать поставленные задачи, но и выявить проседающие квалификационные характеристики работника и запланировать с их учетом его дальнейшее обучение, а также формализовать квалификацию работника, полученную им самостоятельно вне образовательного учреждения, что имеет особое значения в условиях интеграции в состав РФ новых регионов или привлечения к деятельности трудовых ресурсов из зарубежные стран. Ключевым элементом данной системы, непосредственно осуществляющим работу по независимой оценке, является центр оценки квалификации, особенности организационно-экономические планирования деятельности которого будут нами рассмотрены в данной работе.
независимая оценка квалификации, профессиональный стандарт, центр оценки квалификации, совет по профессиональным квалификациям, аттестация персонала, экзаменационная площадка, организационно-экономическое планирование, агентская схема, арендная схема
1. Трудовой кодекс (ТК РФ) // URL: https://base.garant.ru/12125268/
2. Доклад Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям «О результатах и направлениях развития Национальной системы квалификаций Российской Федерации». Москва 2024.
3. Официальный интернет сайт Национального агентства развития квалификаций / URL: https://nok-nark.ru
4. Федеральный закон от 2 мая 2015 г. № 122-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О независимой оценке квалификаций» // URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_178864
5. Методические рекомендации MP 2.3.1.0253-21 «Нормы физиологических потребностей в энергии и пищевых веществах для различных групп населения Российской Федерации» (утверждены Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека 22 июля 2021 г.) // URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/402716140/
6. Федеральный закон от 3 июля 2016 г. № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации» // URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_200485/
7. Официальный интернет-сайт Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям // URL: http://nspkrf.ru
